Peter Jeschke
Druck & Medien
Oktober 2012
Organisatorische Veränderungen, Eigentümerwechsel, neue Bezahlsysteme oder geänderte Arbeitszeitmodelle haben viele Mitarbeiter der grafischen Branche kräftig durchgeschüttelt – kein guter Nährboden für Spitzenleistungen. Aber wie kann der Leistungsturbo für den anstehenden Verdrängungswettbewerb gezündet werden?